국가인권위원회공고
제2003 - 37호
국가인권위원회
전임전문계약직공무원 채용공고
우리
위원회에서는 전문계약직공무원을 다음과 같이 공개채용하오니 참신하고
능력있는 인재의 많은 응모를 바랍니다.
2003년
8월 6일
국가인권위원회
위원장
1.
채용예정분야 및 인원 : 전임전문계약직 8명(나급7명, 다급1명)
직
위 |
사
업 분 야 |
채용인원 |
전임전문
계약직‘나’급 |
◦
북한인권․탈북자인권 문제 분석 및 개선방안 연구
-
북한인권문제
분석․개선방안 연구와 탈북자 인권개선방안을 통합 수행 |
1명 |
〃 |
◦국제인권
종합분석 사업 |
1명 |
〃 |
◦과학기술
발전에 따른 생명권 보호 정책방안 개발 |
1명 |
〃 |
◦사이버
수사과정에서의 인권침해 예방대책 연구 |
1명 |
〃 |
◦차별행위
정책수립 및 시정대책 연구 |
1명 |
〃 |
◦학력․학벌에
의한 차별행위 연구․분석 |
1명 |
〃 |
◦인권문화
콘텐츠 개발 |
1명 |
전임전문
계약직‘다’급 |
◦사이버
인권교육 모형설계 및 개발 |
1명 |
2.
응시원서
교부 및 접수
: 2003.8. 6 ~ 8. 18
※
채용자격기준,
시험일시 및 장소, 시험방법, 제출서류 등 시험전반에 대한
사항은 국가인권위원회 홈페이지(www.humanrights.go.kr)를 참고하시기
바랍니다.
※
보수수준
: 전문계약직 ‘나’급의 연봉 상한액은 46,649천원이며 하한액은 32,123천원
‘다’급의
연봉 상한액은 38,124천원이고 하한액은 27,983천원이며 구체적
연봉액은 채용
예정자의 능력·자격·경력 등을 고려하여 협의 결정함.
※
계약기간은 2년 범위내에서 계약시 결정